輿情忻州3月26日消息 近年來，原平市紀(jì)委監(jiān)委在履行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)的同時，不斷健全完善紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時外”監(jiān)管機制，嚴格規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察干部行為，從嚴從實加強紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍自身建設(shè)。

　　強化隊伍建設(shè),提升能力水平。組織學(xué)習(xí)全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)以案促改警示教育材料，深刻剖析發(fā)生在身邊的典型案例，強化紀(jì)檢監(jiān)察干部“有權(quán)必有約束、用權(quán)必受監(jiān)督”意識。開展“厲行節(jié)約，倡導(dǎo)文明新風(fēng)”活動，倡導(dǎo)全體紀(jì)檢監(jiān)察干部摒棄不良飲食陋習(xí)，大力踐行文明用餐、合理消費的良好道德風(fēng)尚。實施家庭助廉，采取上級訪下級、領(lǐng)導(dǎo)訪干部、一層訪一層的方式，做到主要領(lǐng)導(dǎo)對分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)對部門負責(zé)人，部門負責(zé)人對干部全覆蓋開展家訪。通過廉政家訪，與受訪對象及家屬拉家常、訪家情、察家風(fēng)，全面了解紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想、家庭、生活狀況，對工作以外的生活圈、社交圈、朋友圈進行提醒和規(guī)范，及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性傾向性問題，引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部八小時之外廉潔齊家，筑牢家庭“防火墻”。

　　健全完善紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時以外”的監(jiān)督管理機制，圍繞紀(jì)檢監(jiān)察干部遵守黨的政治紀(jì)律、中央八項規(guī)定及其實施細則精神、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等方面對紀(jì)檢監(jiān)察干部日常行為進行規(guī)范。同時嚴格執(zhí)行個人有關(guān)事項報備、婚喪嫁娶事宜報備、外出報備、請銷假等規(guī)定，把個人愛好、生活習(xí)慣、社會交往、家庭經(jīng)濟狀況以及家屬子女等重要情況，列入個人總結(jié)、述職報告和民主生活會的重要內(nèi)容，形成了“用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人”的良好局面。緊盯監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、審查調(diào)查工作風(fēng)險點，明確打聽干預(yù)監(jiān)督檢查審查調(diào)查和請托違規(guī)辦事的具體情形以及違紀(jì)違規(guī)的處理方式，確保紀(jì)檢監(jiān)察干部在工作中心有所畏、言有所戒、行有所止。

　　采取不定期抽查、明察暗訪等方式對紀(jì)檢監(jiān)察干部進行“生活體檢”，盯住重要崗位、重大事項、重點場所、重點時段，對發(fā)現(xiàn)的問題認真分析研判，定期整改銷號，著力消除干部監(jiān)督事項中的“盲區(qū)”。同時，同步建立電子檔案，通過對廉政檔案的動態(tài)化、規(guī)范化管理，實時了解干部的家庭、經(jīng)濟、工作、生活等情況，從紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)用權(quán)、個人品德、行為規(guī)范等多個方面架起“監(jiān)督探頭”，實現(xiàn)對紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時外”重要信息的動態(tài)監(jiān)督。對“八小時以外”發(fā)現(xiàn)的問題，積極運用“四種形態(tài)”，對傾向性、苗頭性問題早預(yù)防、早提醒、早糾正;對違紀(jì)違規(guī)問題，按相關(guān)規(guī)定及時進行處理，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴紀(jì)律推動紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作高質(zhì)量發(fā)展。

責(zé)任編輯：王浩